Hiệu trưởng Tôn ở đầu dây bên kia nói: "Đồng chí Tô, cô phải chuẩn bị thật tốt đấy."
"Được."
Cúp điện thoại, Tô Yến Đình bình tâm lại, bắt đầu chuẩn bị các loại tài liệu. Về giáo trình máy tính, cô ấy trước đây đã bắt tay vào biên soạn, sớm đã có bản thảo cuối cùng, vẫn cần phải thẩm định lại một lần.
Cô ấy tìm La Dã Lan để lấy một chiếc máy tính mini mới nhất dùng để triển lãm. La Dã Lan trong thời gian này bận đến mức muốn phát điên: "Yến Đình, chúng ta thiếu nhân lực, chúng ta thiếu nhân lực. Nếu cậu muốn cứu tôi khỏi nước sôi lửa bỏng, thì mau đi tuyển người đi, tuyển sinh viên!"
"Cũng không nhất định phải là người giỏi... Chỉ cần hiểu một chút là được."
Công ty của họ hiện tại thiếu nhất không phải là nhân tài hàng đầu, ngược lại, họ thiếu những người cẩn thận làm việc như "ốc vít" ở vị trí của mình. Có một lượng lớn công việc cơ bản phức tạp cần những kỹ thuật viên bình thường hoàn thành. Không cần họ có thành tích cá nhân gì quá lợi hại, chỉ cần nắm vững kỹ năng thao tác và nhập liệu máy tính cơ bản là được.
Làm thế nào để tuyển được những người như vậy, đây lại trở thành một vấn đề. Đối với sinh viên máy tính hàng đầu của các trường đại học, những thiên tài cá nhân có hứng thú với máy tính, đội ngũ nghiên cứu và phát triển do La Dã Lan dẫn dắt đã tuyển được vài người liên quan, từ họ để làm công việc "đột phá kỹ thuật" cũng tạm ổn. Nhưng còn nhân viên cơ bản thì sao? Tìm nhân viên cơ bản bình thường ở đâu?

........(Còn tiếp ...)

Vui lòng đọc tiếp đầy đủ trên ứng dụng truyện TYT (iOS, Android).
Trải nghiệm nghe truyện audio, tải truyện đọc offline, đặc biệt hoàn toàn miễn phí.